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Innovación
Una plataforma diseñada para la IA
Unificada, automatizada y preparada para convertir los datos en inteligencia.
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16-18 de junio, Las Vegas
Pure//Accelerate® 2026
Descubra cómo extraer el verdadero valor de sus datos.
Diversidad, equidad e inclusión.
Pure Storage cree que un lugar de trabajo inclusivo facilita la creatividad y el éxito empresarial gracias a la diversidad de puntos de vista. La diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son la base de nuestra cultura y nuestro éxito empresarial.
Nuestro centro de excelencia DEI se centra en tres pilares.
Donde las diferencias impulsan la innovación.
En Pure Storage, estamos inmersos en un proceso transformador que está redefiniendo no solo nuestro sector, sino también la esencia misma de nuestro lugar de trabajo. Estamos creando un nuevo estándar de pertenencia, donde cada persona tiene el poder de ofrecer su mejor versión y aportar todo su talento.
No se trata de adaptarse a unos moldes, sino de romperlos. Estamos construyendo un futuro en el que cada persona pueda encontrar su lugar legítimo y en el que cada voz cuente; un lugar que no se limite a aceptar la singularidad, sino que la abrace. Por ello, tenemos el compromiso de impulsar el crecimiento y el desarrollo de cada persona, cultivando un sentido de comunidad a través de nuestros Grupos de Recursos de Empleados y defendiendo un liderazgo inclusivo.
En Pure Storage, la DEI forma parte de nuestro ADN. Y creemos que juntos daremos forma al próximo capítulo de nuestra historia de éxito.
La igualdad en Pure
Más información sobre nuestros Grupos de Recursos de Empleados.
En Pure Storage, nuestros Grupos de Recursos de Empleados (ERG, por sus siglas en inglés) globales desempeñan un papel fundamental a la hora de crear una comunidad fuerte, conexiones y oportunidades de desarrollo para nuestros empleados. Cada ERG tiene un patrocinio ejecutivo y un soporte de equipo DEI y una financiación específicos.
Able@PureStorage
Una comunidad para empleados con discapacidades, cuidadores y aliados, centrada en fomentar las relaciones e impulsar un cambio positivo para los individuos con capacidades diversas.
AsianPacificIslander@PureStorage
Una comunidad que apoya y conecta a los empleados y aliados con vínculos con el legado y la cultura de Asia y las islas del Pacífico.
Black@PureStorage
Una comunidad que apoya y conecta a los empleados y aliados con vínculos con el legado y la cultura negros.
Latin@PureStorage
Una comunidad que apoya y conecta a los empleados y aliados con vínculos con el legado y la cultura latinos.
Pride@PureStorage
Una comunidad de apoyo a los aliados y empleados LGBTQIA+, dedicada a promover un lugar de trabajo seguro e inclusivo.
Rise@PureStorage
Una comunidad que empodera a los empleados que comienzan su carrera o que se incorporan al sector tecnológico, impulsando el crecimiento y la colaboración.
Veterans@PureStorage
Una comunidad que apoya a los veteranos mediante iniciativas de conexión y contratación y oportunidades de voluntariado.
Women@PureStorage
Una comunidad que defiende a las mujeres frente a los retos en el lugar de trabajo y que promueve la colaboración y el crecimiento profesional.
Únete a Pure Storage
¿Estás preparado para crecer con valentía con nosotros? Encuentra tu lugar aquí.
Reflexiones de un ERG
Able@PureStorage
“At Everpure, our commitment to supporting disabled employees is not just a policy; it’s the right thing to do. Our Able ERG works to drive positive change, where every individual, regardless of their ability, can thrive and contribute their unique talents.”
Emma Byford
Legal Operations Specialist, Able@Everpure Member
API@PureStorage
“Being part of the API community at Everpure has been incredibly meaningful. For so long, I felt my identity was overlooked because I didn’t fit the traditional image. This community has given me a place where I feel seen, valued, and celebrated for who I truly am.”
Reese Geronimo
Employee Engagement Creative Lead, AsianPacificIslander@Everpure Member
Black@PureStorage
“I appreciate the ability to communicate and meet fellow employees across a diverse geography. It may be a 'small world,' but it is loaded with big ideas that need to be shared and heard from its multicultural population.”
Greg Calicutt
District Manager, Commercial, Black@Everpure Member
Latin@PureStorage
“As a proud, first-generation Mexican American, I’m passionate about celebrating not just my heritage, but the beauty of all cultures. Latin@Everpure is a way of giving back and showing how powerful we are when we come together as one.”
Michelle Chavez
Executive Assistant, Latin@Everpure Member
Pride@PureStorage
“Being part of Pride means finding a supportive community, building connections, and driving meaningful change. It’s about fostering a workplace where everyone feels seen, valued, and empowered to bring their authentic selves to Everpure.”
David Gromik
Senior Communications Manager, Pride@Everpure Member
Rise@PureStorage
“Being a member of Rise means actively contributing to an inclusive culture that supports those early in their careers or new to the tech industry. I connect with colleagues and foster a sense of belonging.”
Amber Winburn
Legal Operations Analyst, Rise@Everpure Member
Veterans@PureStorage
“Being in an ERG means being part of a group who have a common background and experience. We aim to help build community at Everpure and support each other to bring a sense of engagement and belonging to employees.
”
Joe Houghes
Consulting Field Solutions Architect, Veterans@Everpure Member
Women@PureStorage
“Being part of Women@Everpure and Women in IOPS means having a community that empowers, uplifts, and inspires me to thrive both personally and professionally, while paving the way for the next generation of women in tech.”
Erin O'Callaghan
Strategy & Operations Director, Women@Everpure Member
Los ERG ayudan a impulsar el trabajo comunitario.
Además de crear comunidad en el seno de Pure Storage, nuestros ERG desempeñan un papel clave a la hora de conectar a sus miembros con las oportunidades de voluntariado fuera de Pure Storage, con la ayuda de la Fundación Pure Good.
Animar a los empleados a “hacer el bien” es un pilar fundamental de Pure Good.
A través de proyectos locales y globales, estamos facilitando que nuestros empleados y los colaboradores sin ánimo de lucro construyan un mundo mejor.
Más información sobre cómo predicamos con el ejemplo en Pure Storage.
Ven a dar lo mejor de ti mismo si…
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