Pure Storage 職涯

我們會讓勇於創新的您盡情發揮。加入我們!

我們在踏足市場時,就開始顛覆了儲存產業。我們還要乘勝追擊。

向前邁進,並做自己

Pure Storage 是打造未來的基地。我們致力於不斷簡化資料儲存。 我們會化瓶頸為突破,讓資料帶來強大的成果。

精選案例

找到平衡點

Abby Berhane 讓工程學與家庭相融合。

Dana Thews

為科技界的女性發揮影響力

為科技界的女性發揮影響力

Dana Thews 身為科技領域的成功女性,她認為這歸功於對外界意見和看法抱持開放的態度。許多啟發和教導她的經理和同事,給了她發揮實力的信心,她也希望能為未來的女性鋪路。

Meeta Saggi

和 Pure 的優秀女性同仁一起大放異彩

和 Pure 的優秀女性同仁一起大放異彩

Meeta Saggi 於 2018 年加入工程團隊,對於 Women@Pure 展現出的積極力量感到震撼,同時備受啟發。從建立 W@P 的工程分會 NerdyGirl,到在布拉格開設整個辦事處,這位出色女性所擔任的科技界領導角色,讓她有了更高遠的目標。

Stephen Botte

跟隨科技巨頭 30 年後加入 Pure

跟隨科技巨頭 30 年後加入 Pure

Pure 在技術界展現的三大優異層面引起了 Stephen Botte 的注目:出色的人員、出色的產品及出色的客戶。而且作為一個領養孩子的同志父親,Botte 在 Pure 感到截然不同的自在氛圍,他不必文飾自己的私生活。

June Chui

亞太區員工之冠

亞太區員工之冠

去年 Pure Storage 團隊在全球成長了約 40%,在亞太區的成長更高。June Chui 認為這是絕佳的機會,支援來自 11 個國家/地區,同時跨五種不同文化的員工。

機器學習

協作與客戶焦點:Pure 的機器學習團隊

協作與客戶焦點:Pure 的機器學習團隊

在 Pure Storage,每項決策都旨在實現一個目標:讓客戶的生活更輕鬆自在。建立機器學習團隊也不例外。

Stashka Lepera

在技術領域工作了 20 年之後,我終於在 Pure 找到夢寐以求的工作

在技術領域工作了 20 年之後,我終於在 Pure 找到夢寐以求的工作

Stashka Lepera 是那種會在黎明前起床去騎馬散心的人,而且可以將這種歡樂的氣息注入工作中。Stashka 將在下文分享她夢想的工作角色,辦公室裡不只她一名女性的愉悅,以及 Pure 如何讓她能展現出最大的影響力。

為什麼選擇 Pure

捨科技巨頭而選擇 Pure

捨科技巨頭而選擇 Pure

四名工程師說明革新能帶來的可觀收益。

EMEA 團隊成員

透過 全快閃技術在 EMEA 蓬勃發展

透過全快閃技術在 EMEA 蓬勃發展

Pure 持續擴展解決方案套件來支援以資料為中心的基礎架構,同時也引領團隊達成目標,讓歐洲、中東與非洲(EMEA)迅速採用我們的解決方案,EMEA 在過去六個季度裡有四個季度達到最佳績效。我們請 EMEA 團隊成員分享成為 Pure 一份子的看法。

雲端創新

我們的營運方式:推動雲端創新

我們的營運方式:推動雲端創新

Pure 全力推動團隊合作及協作。一探我們的工程及解決方案團隊如何合作,打造出革命性的解決方案。

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企業文化

Pure 重視獨一無二的想法和自主性。您可以做自己。

成長

我們提供無數學習、發展以及延伸到不同角色的機會。在 Pure 加快您的職涯發展。

影響力

您可以在 Pure 盡情表達看法。在這裡,您可以提出「如果」的疑問,然後尋找解答。

在以人為本的公司工作

光是時髦的咖啡機和免費午餐,並不能讓公司成為真正優異的工作地方。重點在於共事的人。在 2020 年,我們榮獲《財富》評為「灣區最佳大型工作場所™」(Best Large Workplaces in the Bay Area™)和「科技界最佳工作場所™」(Best Workplaces in Technology™)。

請到我們新歐盟研發創新中心,查看工作機會

為持續進行創新,我們的工程團隊已在布拉格的 Karlín 設立大型創新中心。我們正積極為多個重要專案招募軟體工程師。

領先 Pure 做出革新

我們努力挑戰現狀,不僅是透過我們的技術,還借助慈善事業、環境影響以及團隊成員社群。從開展業務的方式,到以員工主導的行動,我們都致力於改善周遭世界。

在 Pure 您擁有屬於自己的舞台

別只是袖手旁觀世界轉變。而要成為全球矚目的焦點。

工作相關詐騙通知
Pure Storage 的招聘人員只會使用 name@purestorage.com 格式的電子郵件與您聯繫 如需工作相關欺騙的更多資訊,包括遇到欺騙時的跡象以及可採取什麼建議措施,請前往 此處


Pure 提供平等就業機會並支持平權措施,並以此為榮。我們不會因為種族、宗教、膚色、國籍、性別(包括懷孕、分娩或相關醫療健康狀況)、性取向、性別、性別認同、性別表述、變性身份、性別刻板印象、年齡、受保護的退伍軍人身份、身心障礙情形或是您接受僱用考核的公司所在的司法管轄區內、由法律所保護的其他特徵,而對您有所歧視。如果您因身心障礙而需要協助或調整工作,您可以 聯絡我們

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